Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣

Fundacja AS POWER uruchamia program finansowania diagnoz w kierunku autyzmu, ADHD i AuDHD u dorosłych

adminwp — Mon, 24 Nov 2025 15:00:46 +0000

Fundacja AS POWER uruchamia program finansowania diagnoz w kierunku autyzmu, ADHD i AuDHD u dorosłych. Inicjatywa jest odpowiedzią na rosnące potrzeby diagnostyczne osób, które z powodu braku dostępności i wysokie koszty, często przez lata pozostają bez odpowiedniego rozpoznania, a co za tym idzie, bez właściwego wsparcia.

Ułatwienie dostępu do diagnoz jako część misji Fundacji AS POWER

Fundacja AS POWER od początku swojej działalności wspiera osoby neuroatypowe w uzyskaniu dostępu do diagnoz, zarówno tych finansowanych przez NFZ, jak i prywatnych, pozwalających na szybsze rozpoczęcie diagnostyki. Teraz Fundacja idzie o krok dalej i sama obejmuje finansowaniem pełny proces diagnozy kierunku autyzmu, ADHD i AuDHD u dorosłych. Za realizację badań odpowiadać będzie zespół doświadczonych psychiatrów i psychologów w ramach strategicznej współpracy, której szczegóły zostaną wkrótce ogłoszone. Zapewniony będzie kompleksowy proces diagnostyczny: od konsultacji i badań, po omówienie wyników oraz rekomendacje dotyczące dalszego wsparcia.

Dzięki temu młodzi dorośli, którzy do tej pory nie mieli takiej szansy lub możliwości finansowej, otrzymają zarówno rzetelną diagnozę, jak i szansę na zrozumienie siebie i dostęp do adekwatnych form pomocy – psychologicznej, terapeutycznej i społecznej.

Finansowanie diagnoz przez Fundację AS POWER

Środki na pierwszych kilkadziesiąt diagnoz w ramach projektu pochodzą z aukcji charytatywnej zorganizowanej w ramach AS POWER EVENT² – drugiej edycji flagowego wydarzenia Fundacji, która odbyła się w maju br. Celem edycji było zebranie funduszy na sfinansowanie diagnoz dla młodych dorosłych w spektrum, którzy z powodu wysokich kosztów lub wielomiesięcznych kolejek często rezygnują z uzyskania diagnozy. Podczas aukcji uczestnicy z ogromnym zaangażowaniem licytowali przekazane przez darczyńców przedmioty i unikalne doświadczenia, osiągając imponujące kwoty. Dzięki ich hojności Fundacja AS POWER może dziś przejść od deklaracji do realnego działania, finansując pierwsze diagnozy, których koszt w całości pokryje ze zgromadzonych środków.

„Zrozumienie zawsze zaczyna się od rozpoznania, a trafna diagnoza (niezależnie od zagadnienia) to narzędzie zrozumienia i klucz do adekwatnego wsparcia. Niestety, w Polsce na diagnozę w kierunku autyzmu, ADHD i AuDHD czeka się miesiącami, a często nawet latami, a jej koszt przekracza możliwości wielu osób. Dlatego właśnie, w ramach realizacji swojej misji, Fundacja AS POWER wzięła na siebie finansowanie pełnych procesów diagnostycznych, by pomóc tym, którzy najbardziej tego potrzebują, młodym dorosłym stojącym przed wyborem ścieżki zawodowej i życiowej. To właśnie ta grupa – często stojąca w kolejce latami lub rezygnująca z badania z powodów finansowych – najbardziej potrzebuje wsparcia w zakresie diagnostyki. Trafna diagnoza pozwala zrozumieć siebie i uzyskać dostęp do potrzebnych form pomocy; psychologicznej, terapeutycznej, edukacyjnej czy rehabilitacyjnej.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Fundacja AS POWER zaprasza do kontaktu wszystkie osoby, dla których temat diagnozy w kierunku spektrum autyzmu jest szczególnie bliski, zarówno te, które podejrzewają u siebie cechy neuroróżnorodności i chciałyby to potwierdzić, by lepiej zrozumieć siebie, jak i osoby mające w swoim otoczeniu bliskich, przyjaciół czy współpracowników potrzebujących takiego wsparcia. Program finansowania diagnoz skierowany jest przede wszystkim do osób, które dotąd miały utrudniony dostęp do diagnozy w kierunku spektrum autyzmu lub zrezygnowały z niej z powodu wysokich kosztów. W pierwszym etapie finansowanie obejmie kilkadziesiąt diagnoz. O kwalifikacji decyduje kolejność i wstępny wywiad.

kontakt@as-power.org

Razem możemy więcej!

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Fundacja AS POWER uruchamia program finansowania diagnoz w kierunku autyzmu, ADHD i AuDHD u dorosłych pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

„Neuroatypowość w praktyce” – Webinar Fundacji AS POWER dla PepsiCo

adminwp — Tue, 18 Nov 2025 10:39:48 +0000

7 listopada 2025 roku odbył się pierwszy webinar Fundacji AS POWER dla firmy PepsiCo zorganizowany w ramach Akademii Neuroróżnorodności. Spotkanie zainaugurowało współpracę w ramach Programu DOBRY ASSET.

Wydarzenie online zatytułowane „Neuroatypowość w praktyce” zgromadziło 112 uczestników i otworzyło ważną rozmowę o neuroróżnorodności w miejscu pracy: o różnicach, które nie dzielą, lecz tworzą wartość. Webinar spotkał się z bardzo pozytywnym odbiorem uczestników, a już po jego zakończeniu do Fundacji wpłynęły zapytania od uczestników dotyczące m.in. programu finansowania diagnoz w kierunku spektrum autyzmu. To najlepszy dowód, jak bardzo temat neuroróżnorodności dotyczy nas wszystkich, niezależnie od branży czy stanowiska.

Inspirująca rozmowa o neuroróżnorodności

Webinar „Neuroatypowość w praktyce”, prowadzony przez prezes Fundacji Agnieszkę Szymańską, był 90-minutowym spotkaniem poświęconym zrozumieniu pojęcia neuroróżnorodności, zarówno w wymiarze społecznym, jak i biznesowym. Uczestnicy poznali różnice między pojęciami neuroatypowości a neuroróżnorodności oraz inne podstawowe terminy i zjawiska związane z neuroróżnorodnością. Dowiedzieli się także, jak w praktyce budować kulturę inkluzywności: od prostych rozwiązań, przez otwartą komunikację, po przemyślaną rekrutację. Spotkanie nie ograniczało się jednak do teorii. Jego celem było pokazanie, że neuroróżnorodność nie jest zbiorem etykiet, lecz ciągłym spektrum unikalnych cech. Każda osoba ma własny profil zdolności, wyzwań i potrzeb. Nawet jeśli dwie osoby otrzymują tę samą diagnozę, ich doświadczenie i sposób funkcjonowania mogą być zupełnie różne.

Kluczem do wzajemnej zgody i wspólnego funkcjonowania, w pracy czy w życiu prywatnym jest odpowiednia perspektywa – pozytywne spojrzenie, dostrzeżenie pozytywnych cech, nie skupianie się na różnicach. Nie bez przyczyny „Wiedza zmienia pojrzenie” to hasło przewodnie Fundacji AS POWER.

Akademia Neuroróżnorodności w ramach Programu DOBRY ASSET

Webinar został zrealizowany w ramach Akademii Neuroróżnorodności – szkoleniowej części Programu DOBRY ASSET, stworzonego przez Fundację AS POWER by integrować neuroróżnorodność w biznesie. Program edukuje i łączy firmy poszukujące wartościowych pracowników z AS-ami (osobami neuroatypowymi) gotowymi wnosić swoje kompetencje do organizacji. To inicjatywa tworzona z myślą o neuroróżnorodności i budowaniu uczciwego rynku pracy, gdzie liczą się kwalifikacje, a nie stereotypy. Akademia Neuroróżnorodności to oferta „szytych na miarę” szkoleń i spotkań edukacyjnych dla firm – od inspirujących webinarów, takich jak ten dla PepsiCo, po kompleksowe audyty, warsztaty i programy szkoleniowe dla menedżerów oraz zespołów HR. Celem Akademii jest budowanie świadomości i kompetencji w zakresie neuroróżnorodności, a także wspieranie firm w tworzeniu środowiska pracy, które docenia różne style myślenia i komunikacji.

„Webinar w PepsiCo pokazał, jak ważna jest otwarta rozmowa o neuroróżnorodności, nie tyle w kontekście teorii, co przede wszystkim codziennych relacji w miejscu pracy. Cieszę się, że uczestnicy aktywnie włączyli się w dyskusję i dzielili swoimi obserwacjami. Takie spotkania są potrzebne, bo pomagają budować kulturę organizacyjną opartą na zrozumieniu, a nie na etykietach. Po webinarze otrzymaliśmy od pracowników wiele pytań dotyczących m.in. naszego programu finansowania diagnoz w kierunku spektrum autyzmu. To pokazuje, jak bardzo ten temat jest żywy i jak mocno dotyczy nas wszystkich, niezależnie od branży, wieku czy roli zawodowej. Dziękuję zespołowi PepsiCo za otwartość, zaangażowanie i inspirujące pytania. To właśnie taka postawa buduje przyszłość, w której neuroróżnorodność staje się realną wartością w miejscu pracy.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Pozytywny odbiór webinaru dla Pepsico jest najlepszym dowodem na to, że takie inicjatywy są potrzebne i realnie wpływają na zmianę świadomości i postaw. Zainteresowanie tematem, pytania uczestników oraz napływające po spotkaniu wiadomości pokazują, że neuroróżnorodność nie jest już „niszowym wątkiem”, lecz tematem społeczny, który dotyczy każdego z nas – codziennym życiu i w pracy, również w dużych międzynarodowych korporacjach.

Razem możemy więcej!

Zapraszamy do Programu DOBRY ASSET!

Fundacja AS POWER zaprasza do Programu DOBRY ASSET i skorzystania z oferty szkoleniowej Akademii neuroróżnorodności wszystkie firmy, które chcą budować nowoczesne i inkluzywne środowiska pracy, wdrażać najlepsze praktyki zarządzania neuroróżnorodnością i efektywnie rekrutować wykwalifikowanych AS-ów

𝗣𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧 łączy firmy poszukujące wartościowych pracowników z AS-ami (osobami neuroatypowymi) gotowymi wnosić swoje kompetencje do organizacji. To inicjatywa tworzona z myślą o neuroróżnorodności i budowaniu uczciwego rynku pracy, gdzie liczą się kwalifikacje, a nie stereotypy. Ważną częścią Programu jest Akademia Neuroróżnorodności z ekspercką ofertą szkoleniową dla firm.

Wzajemną komunikację między firmami i AS-ami ułatwia system odznak 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®.

𝗗𝗹𝗮 𝗳𝗶𝗿𝗺𝘆 „Pracodawca, który rozumie neuroróżnorodność”

→ Dołącz do Programu i pokaż, że Twoja firma jest otwarta na neuroróżnorodność

as-power.org/dobry-asset-firma

𝗗𝗹𝗮 𝗔𝗦-𝗮 „Szukam pracy, która rozumie neuroróżnorodność”

→ Dodaj naklejkę 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧 do CV, by bez zbędnych słów wyrazić, że neuroróżnorodność jest częścią Ciebie. Nie masz CV? Wykorzystaj darmowy szablon!

as-power.org/dobry-asset-as

kontakt@as-power.org

Fundacja AS POWER zachęca szukających pracy AS-ów do bezpłatnego pobierania odznaki i umieszczania jej na swoich CV. Wszystkie firmy, które chcą wdrażać najlepsze praktyki zarządzania neuroróżnorodnością i efektywnie rekrutować wykwalifikowanych AS-ów serdecznie zapraszamy do kontaktu. Szybki udział w inicjatywie 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^® to szansa dla organizacji na zyskanie kompetentnych pracowników, ale także stanie się liderem w budowaniu inkluzywnego rynku pracy.

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł „Neuroatypowość w praktyce” – Webinar Fundacji AS POWER dla PepsiCo pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Rejestracja znaku towarowego DOBRY ASSET® w UE

adminwp — Fri, 14 Nov 2025 10:11:45 +0000

Miło nam poinformować, że Fundacja AS POWER oficjalnie zarejestrowała w całej Unii Europejskiej znak towarowy 𝗔𝗦 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®będący podstawą identyfikacji Programu DOBRY ASSET. To kolejne potwierdzenie oryginalności i wyjątkowości inicjatywy, która integruje neuroróżnorodność w biznesie i dostarcza firmom z narzędzi wspierających je w odkrywaniu potencjału osób neuroatypowych.

Rejestracja i ochrona znaku 𝗔𝗦 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®

Europejski Urząd ds. Własności Intelektualnej (EUIPO) zarejestrował znak towarowy 𝗔𝗦 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®pod numerem EUTM 019195530 dnia 29 października 2025 r. Znak został zastrzeżony na rzecz Fundacji AS POWER i obejmuje szeroki zakres usług – od edukacji i certyfikacji, po doradztwo biznesowe i prawne. Rejestracja obejmuje m.in.:

klasę 35– rekrutacja, selekcja i doradztwo w zakresie zatrudnienia, w tym rekrutacja osób neuroatypowych oraz promocja przedsiębiorstw zatrudniających takie osoby,
klasę 41– edukacja i szkolenia dla biznesu, organizacja konferencji i przyznawanie nagród pracodawcom wspierającym neuroróżnorodność,
klasę 42– certyfikacja jakości i testowanie usług w celu potwierdzenia zgodności ze standardami,
klasę 45– udzielanie licencji, w tym na znaki towarowe oraz koncepcje franczyzowe,
a także klasy 9 i 16, obejmujące oznaczenia, materiały drukowane, certyfikaty, publikacje i emblematy.

Znak 𝗔𝗦 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^® jest chroniony we wszystkich 27 państwach Unii Europejskiej, a Fundacja AS POWER posiada wyłączne prawo do jego używania w kontekście działań rekrutacyjnych, edukacyjnych i certyfikacyjnych związanych z neuroróżnorodnością.

Program DOBRY ASSET

Program DOBRY ASSET to projekt Fundacji AS POWER, który łączy firmy poszukujące wartościowych pracowników z AS-ami (osobami neuroatypowymi) gotowymi wnosić swoje kompetencje do organizacji. Program został stworzony z myślą o neuroróżnorodności i budowaniu uczciwego rynku pracy, gdzie liczą się kwalifikacje, a nie stereotypy. Wzajemną komunikację między firmami i AS-ami ułatwia system odznak:

Dla firmy „Pracodawca, który rozumie neuroróżnorodność”

Każda organizacja, która ma świadomość, jak ważne jest rozumienie nieuroróżnorodności i chce wyrażać, że jest na nią otwarta, może otrzymać odznakę 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^® dołączając do Programu. Odznaka umieszczona na ofercie pracy jest sygnałem dla AS-ów, że firma prowadzi proces rekrutacji oparty na kwalifikacjach i umiejętnościach kandydatów. To symbol jej świadomości i zaangażowania w budowanie inkluzywnego środowiska pracy, w którym każdy jest równy i oceniany przez pryzmat kompetencji.

Dla AS-a „Szukam pracy, która rozumie neuroróżnorodność”

Każda osoba, która szuka pracy, w której neuroróżnorodność jest częścią codzienności i jednocześnie spodziewa się, że podczas rekrutacji najważniejsze będą jej kompetencje, może bezpłatnie pobrać odznakę/naklejkę „Szukam pracy, która rozumie neuroróżnorodność”. Naklejka umieszczona na CV to prosty, nie stygmatyzujący i nie wymagający dodatkowego komentarza komunikat dla firmy.

Integralną częścią Programu DOBRY ASSET jest Akademia Neuroróżnorodności z ekspercką ofertą szkoleniową dla firm. Jej celem jest wspieranie organizacji w realnym – nie tylko deklaratywnym – otwarciu się na neuroróżnorodność i budowaniu inkluzywnego środowiska pracy.

„Rejestracja znaku 𝗔𝗦 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®w Unii Europejskiej jest formalnym sukcesem, ale przede wszystkim potwierdzeniem, że Program ma unikatowy charakter i jest nowatorskim rozwiązaniem w skali europejskiej, łączącym w sobie misję społeczną i praktyczne wsparcie dla rynku pracy. DOBRY ASSET jest pierwszą tego typu inicjatywą, która w tak kompleksowy sposób łączy potrzeby firm z potencjałem osób neuroatypowych. Tworzymy narzędzie, które realnie wspiera biznes i jednocześnie zmienia sposób postrzegania neuroróżnorodności – z wyzwania na pozytywną wartość. Idea uczciwego rynku pracy, opartego na kompetencjach, a nie stereotypach, zyskuje uznanie i pozwala optymistycznie patrzeć w przyszłość.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Zapraszamy do Programu DOBRY ASSET!

Wzajemną komunikację między firmami i AS-ami ułatwia system odznak 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧^®.

𝗗𝗹𝗮 𝗳𝗶𝗿𝗺𝘆 „Pracodawca, który rozumie neuroróżnorodność”

→ Dołącz do Programu i pokaż, że Twoja firma jest otwarta na neuroróżnorodność

as-power.org/dobry-asset-firma

𝗗𝗹𝗮 𝗔𝗦-𝗮 „Szukam pracy, która rozumie neuroróżnorodność”

→ Dodaj naklejkę 𝗗𝗢𝗕𝗥𝗬 𝗔𝗦𝗦𝗘𝗧 do CV, by bez zbędnych słów wyrazić, że neuroróżnorodność jest częścią Ciebie. Nie masz CV? Wykorzystaj darmowy szablon!

as-power.org/dobry-asset-as

kontakt@as-power.org

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Rejestracja znaku towarowego DOBRY ASSET® w UE pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Akademia Neuroróżnorodności – szkolenia dla firm w ramach Programu DOBRY ASSET

adminwp — Fri, 01 Aug 2025 06:01:00 +0000

Fundacja AS POWER otwiera Akademię Neuroróżnorodności z ekspercką ofertą szkoleniową dla firm, będącą integralną częścią Programu DOBRY ASSET. Jej celem jest wspieranie organizacji w realnym – nie tylko deklaratywnym – otwarciu się na neuroróżnorodność i budowaniu inkluzywnego środowiska pracy.

Focus na neuroróżnorodność

Akademia Neuroróżnorodności to zaproszenie dla firm do świadomego i uważnego skupienia się na tym, co dotąd często pozostawało poza kadrem ich działań biznesowych: neuroróżnorodności. Chodzi o „focus” ale i zmianę perspektywy – skierowanie uwagi organizacji na potencjał, doświadczenie i potrzeby AS-ów (osób neuroatypowych). Szkolenia w ramach Akademii Neuroróżnorodności mają pomóc firmom lepiej rozumieć sposób postrzegania świata i funkcjonowania AS-ów. Mają pomóc budować inkluzywne procesy rekrutacyjne oraz eliminować niewidzialne bariery, mogące blokować dostęp do pracy wartościowym kandydatom.

Audyt i szkolenia szyte na miarę

Ważnym elementem Akademii Neuroróżnorodności będzie elastyczność i pełne dopasowanie do potrzeb danej organizacji. Program szkoleń to również opcja audytu przeprowadzanego przez doświadczonych w tym zakresie specjalistów. Audyt ma za zadanie diagnozę i wskazanie obszarów, gdzie potrzebne są konkretne działania. Na podstawie wyników audytu opracowywany będzie indywidualny plan szkoleń, dostosowany do kultury organizacyjnej oraz struktury danej firmy.

Zespół ekspertów – doświadczenie, wiedza, praktyka

Akademia Neuroróżnorodności i jej program powstaje w oparciu o 5 filarów:

Doświadczenie Fundacji AS POWER w zakresie potrzeb AS-ów na rynku pracy
Wiedzę Fundacji AS POWER o potrzebach firm w zakresie zatrudniania AS-ów, jak również wdrażania polityk neuroróżnorodności
Ekspercką wiedzę psychologiczną i naukową autorytetów w obszarze neuroróżnorodności
Profesjonalne zaplecze programowe i organizacyjne ekspertów w zakresie szkoleń dla firm: Grupy SET – lidera szkoleń biznesowych w obszarze neuroróżnorodności
Doradztwo i wsparcie wiodących organizacji konsultingowo-szkoleniowych

Akademia Neuroróżnorodności w ramach programu DOBRY ASSET

Akademia Neuroróżnorodności jest integralną częścią Programu DOBRY ASSET, który łączy firmy poszukujące wartościowych pracowników z AS-ami (osobami neuroatypowymi) gotowymi wnosić swoje umiejętności i wiedzę do organizacji. To inicjatywa tworzona z myślą o neuroróżnorodności i budowaniu uczciwego rynku pracy, gdzie liczą się kwalifikacje, a nie stereotypy. Wzajemną komunikację ułatwia system odznak:

Dla firmy – „Pracodawca, który rozumie neuroróżnorodność”

Dla AS-a – „Szukam pracy, która rozumie neuroróżnorodność”

Program DOBRY ASSET działa systemowo, tworząc struktury i rozwiązania. Akademia jest jego praktycznym ramieniem – dostarczającym firmom i instytucjom narzędzi, wiedzy oraz wsparcia w działaniu.

„Akademia Neuroróżnorodności w ramach Programu DOBRY ASSET to narzędzie praktycznej zmiany. Akademia powstała, by wesprzeć firmy w rozumieniu i funkcjonowaniu AS-ów (osób neuroatypowych) i wskazać, jak skutecznie i empatycznie je rekrutować, a następnie wspierać ich rozwój zawodowy w ramach organizacji. We współpracy z najlepszymi ekspertami i partnerami Fundacji pracujemy nad programem, który stanie się narzędziem, które pomaga budować rozumiejący i nowoczesny rynek pracy.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Świadomość w zakresie neuroróżnorodności jest dziś jednym z kluczowych obszarów kompetencyjnych w organizacjach. Firmy, które chcą budować nowoczesne i inkluzywne środowiska pracy, muszą wiedzieć, jak rekrutować, zarządzać i wspierać osoby neuroatypowe. Akademia Neuroróżnorodności powstaje po to, by ułatwić firmom otwarcie się na neuroróznorodność poprzez szczegółowy audyt i szyte na miarę szkolenia.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Akademia Neuroróżnorodności – szkolenia dla firm w ramach Programu DOBRY ASSET pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Partnerstwo i strategiczna współpraca Fundacji AS POWER z Grupą SET

adminwp — Fri, 01 Aug 2025 06:00:00 +0000

Fundacja AS POWER z dumą ogłasza nawiązanie współpracy z Grupą SET – renomowaną firmą szkoleniową, która zostaje Oficjalnym Partnerem Fundacji i jednocześnie strategicznym Partnerem Programu DOBRY ASSET, gdzie w ramach Akademii Neuroróżnorodności zapewni organizację profesjonalnych audytów i szkoleń dla firm, chcących otworzyć się na neuroróżnorodność i być realnie inkluzywnymi miejscami pracy.

Grupa SET

Grupa SET to jeden z liderów polskiego rynku szkoleń biznesowych, z ponad 16-letnim doświadczeniem w pracy z firmami, administracją publiczną i organizacjami pozarządowymi. Na swoim koncie ma imponującą liczbę ponad 1500 zrealizowanych projektów, które objęły szerokie spektrum tematów: od rozwoju kompetencji miękkich i przywództwa, przez komunikację, aż po transformację organizacyjną. Jednym z istotnych obszarów szkoleniowej działalności Grupy SET jest zarządzanie neuroróżnorodnością w firmach – jako jeden z kluczowych elementów budowania nowoczesnych, innowacyjnych organizacji. Na rynku Grupa SET wyróżnia się skalą działania, ale przede wszystkim jakością. Jej zespół tworzą wybitni eksperci, którzy potrafią przekładać teorię na praktyczne rozwiązania dla biznesu; wśród nich trenerzy wyspecjalizowani w zakresie neuroróżnorodności – merytorycznie i praktycznie.

Program DOBRY ASSET we współpracy z Grupą SET

DOBRY ASSET to program, który łączy firmy poszukujące wartościowych pracowników z AS-ami (osobami neuroatypowymi) gotowymi wnosić swoje umiejętności i wiedzę do organizacji. Program powstał z myślą o realnej zmianie na rynku pracy. Po stronie firm, jego celem jest przede wszystkim wyposażenie ich w narzędzia (wiedzę), które pozwolą im działać świadomie i odpowiedzialnie w obszarze rekrutacji oraz zatrudnienia AS-ów, by być „Pracodawcą, który rozumie neuroróżnorodność”. Jednym z filarów programu jest obszar szkoleń dla firm, który zakłada indywidualne podejście do każdej organizacji, uwzględniające jej specyfikę, kulturę i poziom gotowości na otwartość. Takie podejście wymaga jednocześnie wiedzy, warsztatu ale też doświadczenia w pracy z różnorodnymi organizacjami – i tu z pomocą przychodzi Grupa SET.

Akademia Neuroróżnorodności

Zbyt często organizacje tracą potencjalnie cennych – neuroatypowych – pracowników z powodu braku wiedzy na temat tego, jak ich rekrutować, wspierać i efektywnie zarządzać ich talentami. Dlatego w ramach inicjatywy DOBRY ASSET powstaje Akademii Neuroróżnorodności – budowana na bazie doświadczenia Fundacji AS POWER we współpracy z biznesem i znajomości potrzeb wchodzących na rynek pracy AS-ów, merytorycznej wiedzy autorytetów w dziedzinie psychologii i neuroróznorodności oraz wszechstronnych kompetencji szkoleniowych Grupy SET. Akademia Neuroróżnorodności to kompleksowy program audytowo-szkoleniowy dla firm. Oferta jest w fazie intensywnych przygotowań, ale już dziś wiemy, że jej siłą będzie z jednej strony dogłębna diagnoza i zbadanie indywidualnych potrzeb organizacji, a z drugiej skuteczna – celowana – odpowiedź w formie szytych na miarę szkoleń, które zbudują świadomość i dostarczą praktycznych narzędzi. Udział firmy w Akademii Neuroróżnorodności oznacza dostęp do unikatowego know-how i współpracę z najlepszymi – trenerami i konsultantami Grupy SET.

Grupa SET Partnerem Fundacji AS POWER

Współpraca Fundacji AS POWER i Grupy SET to spotkanie zbieżnych wartości i przekonania, że inkluzywny rynek pracy jest warunkiem aktywizacji zawodowej AS-ów, a edukacja pracodawców jest kluczowa dla skutecznej zmiany systemowej. Budująca swoją reputację na autentyczności, odpowiedzialności, relacjach, i rozwoju Grupa SET naturalnie wpisuje się misję Fundacji AS POWER, która działając na rzecz młodych dorosłych AS-ów, postrzega neuroróżnorodność jako zasób, a nie wyzwanie. Program DOBRY ASSET z Akademią Neuroróżnorodności, która powstaje w ramach tej współpracy, ma być nie tylko unikalną ofertą szkoleniową, ale przede wszystkim katalizatorem zmiany w polskich firmach. To partnerstwo, które wykracza poza ramy jednego projektu. Grupa SET, jako głos rozumiejący ideę pozytywnej mocy neuroróżnorodności, od dziś nosi tytuł Oficjalnego Partnera Fundacji AS POWER.

„Dziś biznes potrzebuje czegoś więcej niż haseł o inkluzywności – potrzebuje realnych narzędzi, które pozwolą integrować neuroróżnorodność w życiu organizacji. Program DOBRY ASSET z Akademią Neuroróżnorodności powstał właśnie po to, by firmy nie zatrzymały się na deklaracjach, ale faktycznie otworzyły się na zatrudnianie i wspieranie chcących pracować AS-ów. Cieszę się, że możemy tworzyć ten projekt z najlepszymi, czyli z Grupą SET w ramach partnerskiej współpracy opartej o zbieżne wartości.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Wspólnie z Grupą SET jako Partnerem Fundacji AS POWER i strategicznym partnerem Programu DOBRY ASSET tworzymy rozwiązania, które mają znaczenie i budujemy rynek pracy, w którym różnorodność staje się realną wartością.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

Artykuł Partnerstwo i strategiczna współpraca Fundacji AS POWER z Grupą SET pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Bracia Budnik Partnerami Fundacji AS POWER!

adminwp — Fri, 18 Jul 2025 10:00:28 +0000

Z radością ogłaszamy, że Jakub Budnik i Michał Budnik, czyli popularny duet szefów kuchni – Bracia Budnik, zostali Partnerami Fundacji AS POWER. To partnerstwo, które ma podwójną siłę: wnosi do Fundacji jednocześnie dwie indywidualne osobowości oraz niezwykłą energię wspólnego działania. Choć dziś formalizujemy współpracę, są z Fundacją od pierwszych dni jej działalności.

Bracia Budnik

Jakub i Michał Budnik to szefowie kuchni, których poza rodzinnym nazwiskiem łączy wyjątkowy talent kulinarny, autentyczna wrażliwość i gotowość do działania na rzecz innych. Bracia Budnik od lat budują swoją markę na kulinarnym talencie, profesjonalizmie i autentyczności oraz umiejętności tworzenia przestrzeni spotkania z drugim człowiekiem. Na co dzień są szefami kuchni w MCC Mazurkas Conference Centre & Hotel i Mazurkas Catering 360°. Inspirują kulinarnie w telewizji, w programie „Pytanie na śniadanie” w TVP oraz w trakcie prowadzonych przez siebie warsztatów i pokazów. W pracy i w rozmowie – zawsze są sobą i pokazują, że prawdziwe partnerstwo to umiejętność dzielenia się umiejętnościami, jak również uwagą i otwartością na drugiego człowieka.

Od początku z Fundacją AS POWER

Bracia Budnik są z Fundacją AS POWER od pierwszych dni, nie tylko symbolicznie. Mimo intensywnej pracy, zawsze chętnie dzielą się tym, co w dzisiejszym świecie najcenniejsze – swoim czasem. Od początku wspierają i współtworzą inicjatywę AS POWER EVENT, organizowany w przestrzeni Hotelu MCC Mazurkas. Prowadzone przez Braci Budnik warsztaty kulinarne są jednym z najbardziej rozpoznawalnych i integrujących elementów AS POWER EVENT, który promuje pozytywną moc (neuro)róznorodności nie w teorii, ale w działaniu i wspólnym doświadczaniu. Ich działania są dowodem na to, że integracja, autentyczność i wspólnota mogą zaczynać się przy stole.

„Neuroróżnorodność to przestrzeń, w której liczy się autentyczne zaangażowanie. Jakub i Michał Budnik od początku naszej znajomości pokazują i udowadniają, że takie zaangażowanie nie musi być głośne, ale musi być prawdziwe. To właśnie taka codzienna obecność oraz dzielenie się swoim czasem, talentem i obecnością buduje największą wartość. Bracia Budnik to duet, który nie tylko gotuje – on łączy ludzi i tym samem buduje siłę Fundacji AS POWER.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Oficjalne Partnerstwo Braci Budnik to kolejny krok w drodze, którą wspólnie idziemy od pierwszego dnia istnienia Fundacji AS POWER. Przed nami kolejne edycje AS POWER EVENT, nowe projekty i przestrzenie, w których talenty kulinarne, otwartość i ludzka empatia będą miały swoje ważne miejsce.

Tak samo, jak wspólne gotowanie może być formą wsparcia, wspólne wartości są przepisem na realną zmianę.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

AS SHOP – Sklep Fundacji AS POWER

Odwiedź miejsce, gdzie zakupy mają moc i znaczenie!

as-shop.org >

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Bracia Budnik Partnerami Fundacji AS POWER! pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Wydawnictwo Mando Partnerem Fundacji AS POWER!

adminwp — Wed, 14 May 2025 12:32:35 +0000

Miło nam poinformować, że do grona Partnerów Fundacji AS POWER dołączyło Wydawnictwo Mando Inside – wydawca książek psychologicznych, wspierających i edukujących. Partnerstwo zakłada wspólne promowanie bliskich obu stronom wartości, a także organizację spotkań autorskich.

Wydawnictwo Mando Inside

Od lat specjalizuje się w publikacjach, które nie boją się trudnych tematów i które – niezależnie od gatunku – opowiadają o człowieku takim, jakim jest: w całej jego różnorodności, emocjach i historii. Pod marką Mando ukazują się polskie i światowe bestsellery; poradniki psychologiczne, literatura faktu, beletrystyka i biografie.

Wspólna wizja

Wydawnictwo Mando Inside i Fundację AS POWER łączy wiara w siłę słów, które mają znaczenie i przekonanie, że neuroróżnorodność nie jest tylko tematem naukowym czy terapeutycznym, ale rzeczywistością wielu ludzi. Dlatego tak istotne jest tworzenie przestrzeni, gdzie każdy głos jest ważny i może być usłyszany, m.in. poprzez pokazywanie i opisywanie doświadczeń AS-ów (osób neuroatypowych) z różnych stron: osobistej, społecznej, edukacyjnej.

Spotkanie autorskie z Olą Pflumio – 2 czerwca w Warszawie

2 czerwca 2025 r. odbędzie się pierwsze współorganizowane przez Wydawnictwo Mando i Fundację AS POWER wydarzenie. Spotkanie autorskie z Olą Pflumio, autorką książki „My, ludzie w spektrum autyzmu” będzie miało miejsce w Big Book Cafe w Warszawie (Dąbrowskiego 81), rozpoczęcie o godz. 19:00. W ramach dyskusji m.in. o tym, co to znaczy „być w spektrum” i jak to jest, kiedy „świat mówi Ci jedno, a Ty czujesz inaczej”. O odwadze, samotności, pięknie bycia sobą.

„Neuroróżnorodność to temat i przestrzeń, w którą warto inwestować z sercem i odpowiedzialnością. Partnerstwo z Wydawnictwem Mando jest dla nas ważne, bo wprost pokazuje, że możemy łączyć różne światy – biznesu, literatury i działań społecznych – wokół wspólnego celu: budowania większej świadomości i wsparcia dla AS-ów. Serdecznie zapraszam na naszą pierwszą wspólną inicjatywę i do dyskusji na żywo już 2 czerwca w Warszawie.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS PERGER

Wierzymy, że dzięki takim partnerstwom przestrzeń otwarta na dialog, w którym każdy głos się liczy staje się coraz większa i bardziej dostępna. Dlatego tez pierwsze wspólne spotkanie autorskie to zarazem zapowiedź całej serii spotkań z autorami i autorkami poruszającymi tematykę neuroróżnorodności, wrażliwości, nietypowych ścieżek życia.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

AS SHOP – Sklep Fundacji AS POWER

Odwiedź miejsce, gdzie zakupy mają moc i znaczenie!

as-shop.org >

Artykuł Wydawnictwo Mando Partnerem Fundacji AS POWER! pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Justyna Sekunda Partnerką Fundacji AS POWER!

adminwp — Wed, 07 May 2025 09:05:59 +0000

Bardzo nam miło nam ogłosić, że Justyna Sekunda (@Sekundawkuchni) – artystka nowoczesnych deserów, które poruszają zmysły i wyobraźnię oficjalnie dołącza do grona Partnerów Fundacji AS POWER. Choć „formalnie” dziś, Justyna już od dawna jest częścią Fundacji – wspiera i wnosi potężny ładunek kreatywności oraz pozytywnej energii. Dziś nasza relacja nabiera tempa, a formalne partnerstwo nie jest jej ukoronowaniem, lecz wyraźnym początkiem czegoś naprawdę ekscytującego…

Justyna Sekunda – @Sekundawkuchni

Justyna Sekunda to twórczyni autorskich, nowoczesnych deserów, które trudno nazwać po prostu słodkościami. Jej kompozycje to kulinarne dzieła sztuki – złożone, intrygujące, pełne koloru i emocji. Łączy mistrzowską technikę z nieograniczoną wyobraźnią, tworząc desery, które zachwycają formą i smakiem. Swoją pasją i doświadczeniem dzieli się w mediach społecznościowych (@Sekundawkuchni), programach telewizyjnych oraz podczas autorskich warsztatów, inspirując zarówno miłośników słodkości, jak i poszukiwaczy piękna. Jej monoporcje to opowieści tworzone bez kompromisów – poza schematami, zawsze z autentyczną energią i wyczuciem detalu.

Naturalna współpraca, formalne partnerstwo

Justyna Sekunda jest z Fundacją AS POWER niemal od początku. Współtworzyła atmosferę wydarzeń i zarażała twórczą energią, m.in. jako współprowadząca pierwszego w historii AS POWER EVENT. Jej obecność jest zawsze czymś więcej niż wsparciem – dowodem, że podobnie czujemy, działamy i choć w różnych „branżach”, mówimy tym samym, twórczym językiem. Pasja i wartości, które dzielimy to wspólna wizja tego, jak można wspierać AS-ów, kreować rzeczywistość, a nawet zmieniać świat z uśmiechem, barwą i sensem. To, co dziś nazywamy oficjalnym partnerstwem, jest dynamicznym sojuszem twórczym, który żyje i pracuje – już teraz. Jako Partnerka Fundacji AS POWER, wnosi świeżą, kreatywną perspektywę i wrażliwość, która doskonale wpisuje się w ideę wspierania młodych talentów i rozwijania pasji.

Najlepsze dopiero przed nami!

Największy, jak dotąd, wspólny projekt Fundacji AS POWER i Justyny Sekundy powstaje jeszcze w dżungli (tzn. „w kuchni”), a tak naprawdę w…. W tej kreatywnej i wielowymiarowej (dosłownie!) charytatywno-biznesowej inicjatywie Justyna zdecydowanie osłodzi to, co nadchodzi. Już niebawem uchylimy kolejnego rąbka tajemnicy… Przed nami jeszcze dużo pracy, wiele pomysłów, form i smaków, a przed naszą zieloną ścianą kilka tygodni wzrostu… Będzie zielono, będzie kolorowo i słodko, ale przede wszystkim będzie potrzebnie! …

„Justyna Sekunda od początku wnosi do Fundacji AS POWER niezwykle cenną kreatywność oraz inspirację do działania na rzecz AS-ów i promowania mocy neuroróżnorodności.

Jej podejście do pracy: wielowymiarowe, zawsze na najwyższym poziomie i z uwagą na człowieka „po drugiej stronie” doskonale współgra z tym, jak działamy. Dlatego tak łatwo się dogadujemy łącząc pasję z misją. Cukiernictwo i działalność społeczna mogą wydawać się odległe, ale kiedy za oboma stoi autentyczna intencja i chęć tworzenia czegoś wartościowego, różnice stają się pretekstem do inspirujących połączeń.

Przed nami naprawdę duży projekt, który już się dzieje – i wiem jedno: w takim towarzystwie można więcej, a przede wszystkim chce się więcej.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS POWER

Oficjalna współpraca partnerska Fundacji AS POWER z Justyna Sekundą to dopiero początek historii, która smakuje jak przyszłość, wygląda jak sztuka i działa jak misja. Wielki projekt przed nami, a w międzyczasie, z Justyną Sekundą widzimy się na kolejnym AS POWER EVENT, który ogłosimy jeszcze w kwietniu.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

AS SHOP – Sklep Fundacji AS POWER

Odwiedź miejsce, gdzie zakupy mają moc i znaczenie!

as-shop.org >

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Justyna Sekunda Partnerką Fundacji AS POWER! pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

AS POWER EVENT² 🔵🟢🟣🟡 30/5/2025

adminwp — Wed, 30 Apr 2025 08:31:16 +0000

Fundacja AS POWER zaprasza na drugą edycję swojego flagowego wydarzenia – AS POWER EVENT² – charytatywnego wydarzenia pełnego atrakcji, inspiracji i różnorodności, które odbędzie się 30 maja 2025 roku w Hotelu Mazurkas w Ożarowie Mazowieckim przy ul. Poznańskiej 177. Start o godzinie 18:00.

Moc różnorodności do kwadratu!

AS POWE EVENT² to jeszcze więcej emocji, wyjątkowych gości, niezapomnianych momentów i oczywiście jeszcze więcej (neuro)różnorodności – i to właśnie z jej pozytywnej mocy i z zaplanowanych atrakcji wyłoni się tegoroczna agenda. Dokładny plan wieczoru uczestnicy poznają na miejscu, bo… sami go stworzą – w rytmie wspólnej energii, pomysłów i spontanicznych inspiracji. Właśnie w takiej formie Fundacja AS POWER zaprasza do odkrywania świata, w którym różnorodność jest bezcenną wartością, a każda indywidualność kluczem do nieskończonych możliwości. Podczas AS POWER EVENT² zabawa połączy się z dyskusją o ważnych sprawach, a spotkania z ludźmi o różnych doświadczeniach otworzą nowe perspektywy.

KUP BILET >

Wieczór pełen wrażeń i inspiracji

Ideą AS POWER EVENT²jest przypomnienie, że każdy z nas – niezależnie od neurologicznego tła – jest AS-em w swojej dziedzinie. Zaplanowane atrakcje i dyskusja z udziałem wybitnych gości będą inspiracją na całe życie!

Neuroróżnorodność czy neurowashing? Debata

Wydarzenie będzie okazją, by przyjrzeć się tematyce neuroróżnorodności z wielu stron, nie unikając trudnych pytań i wątpliwości. Ważną częścią wieczoru będzie debata autorytetów z dziedziny biznesu, nauki i Ministerstwa do spraw Społeczeństwa Obywatelskiego. Czy „modna” neuroróżnorodność to dobry sposób i prosta droga na zbudowanie pozytywnego wizerunku? Jak firmy i organizacje, które deklarują swoją otwartość na neuroróżnorodność potwierdzają swoje słowa działaniami lub wręcz przeciwnie – jak nie wdrażają dobrych praktyk w życie? Między innymi na te pytania poszukamy odpowiedzi w trakcie dyskusji.

Punktem wyjścia do debaty będzie Program DOBRY ASSET – inicjatywa integrująca neuroróżnorodność w biznesie, w ramach której coraz więcej wiarygodnych firm korzysta z odznaki „Firmy otwartej na neuroróżnorodność”.

Uczestnicy debaty:

Monika Richardson – prowadzenie

Dziennikarka, prezenterka telewizyjna, przedsiębiorczyni, prywatnie mama AS-a

Adriana Porowska

Ministra ds. społeczeństwa obywatelskiego, działaczka społeczna i polityczna, specjalistka w zakresie społeczeństwa obywatelskiego

Wojciech Sobieraj

Legenda rynku finansowego wizjoner biznesu, twórca banków, ekonomista, przedsiębiorca

Jacek Santorski

Wybitny psycholog społeczny i biznesu zaangażowany w rozwój osobisty i zawodowy liderów oraz organizacji, wydawca i przedsiębiorca

Jarek Szulski

Pedagog z pasją, praktyk nowoczesnej edukacji, autor książek, współtwórca innowacyjnych programów treningowych dla top managerów, manager i przedsiębiorca

mASter team battle – Zespołowe zawody kulinarne

Gotowi na wyjątkowe wyzwanie? To będzie prawdziwy sprawdzian łączący współpracę z rywalizacją, kreatywność i dobrą zabawę. Drużyny zmierzą się w emocjonującym starciu, tworząc autorskie dania pod presją czasu. Smak, wygląd i pomysłowość – wszystko się liczy. Uczestników AS POWER EVENT² przeniesiemy w świat kulinarnej bitwy, by każdy z osobna i wszyscy razem poczuli ducha zespołu, a zwycięzcy przekonali się, jak smakuje sukces w mASter team battle.

Prowadzenie:

Jakub i Michał Budnik

Bliźniaczy team i mistrzowski duet profesjonalnych, uznanych szefów kuchni oraz gwiazd telewizji, znani z pasji, energii i wszechstronnych umiejętności w kuchni każdego typu.

Warsztat cukierniczy – kreatywne monoporcje

Słodka kreatywność bez granic? Oto główna zasada w cukierniczym studio AS POWER EVENT² – jedynym taki na świecie. Tu każdy będzie miał szansę wcielić się w rolę projektanta i artysty smaków w jednym. To nie będzie zwykłe dekorowanie niezwykłych deserów! Szykujemy prawdziwie technologiczną niespodziankę i zupełnie nową metodę pracy z deserami, która zaskoczy nawet najbardziej wymagających. W ruch pójdą nowoczesne narzędzia, efektowne kolory i dużo czekolady. Tu nie ma ograniczeń, ważny jest pomysł, wyobraźnia i odwaga.

Prowadzenie:

Justyna Sekunda

Mistrzyni nowoczesnego cukiernictwa, twórczyni autorskich deserów i kulinarnych dzieł sztuki pełnych koloru i emocji; swoją pasją i talentem dzieli się w mediach społecznościowych, programach telewizyjnych oraz podczas autorskich warsztatów.

Multiloteria – Dziesiątki nagród rzeczowych!

Tutaj nie liczy się szczęście – liczy się udział. Wystarczy jeden los, by stać się szczęśliwym zdobywcą wyjątkowej nagrody. wygrania rozmaite prezenty – od drobnych upominków, które rozgrzeją serca i emocje, po naprawdę wyjątkowe nagrody, które zostaną z Wami na długo. Im więcej losów, tym więcej szans na fantastyczne nagrody – dzięki naszym wspaniałym partnerom i sponsorom przygotowaliśmy ich dziesiątki!

Muzyczne show – Gwiazda niespodzianka

Spektakl dźwięku i światła, który wykroczy poza zwykły koncert. Nasz tajemniczy artysta zdradza póki co tylko, że wprowadzi nas w świat, gdzie każda nuta jest emocją, każdy błysk światła pulsuje razem z muzyką… Brzmi zachęcająco? Tego nie da się przewidzieć, to trzeba usłyszeć, zobaczyć i po prostu przeżyć na żywo!

Aukcja charytatywna – emocje i realna pomoc

W zeszłym roku aukcja charytatywna podczas AS POWER EVENT zakończyła się ogromnym sukcesem, a zebrane środki umożliwiły nam zakup m.in. pierwszej drukarki 3D. Podopieczni Fundacji przez rok (sami!) się szkolili, a dziś są już niemal profesjonalistami i gotowi do zawodowych wyzwań w tym obszarze. Zgodnie z zasadą, że wiara w potencjał i wyposażenie w odpowiednie narzędzia, przynosi realne rezultaty, w tym roku planujemy więcej inwestycji. Zebrane środki zostaną przekazane na diagnozy młodej dorosłej młodzieży w kierunku spektrum autyzmu, która chce się jej poddać, ale sytuacja osobista uniemożliwiła im to do chwili obecnej.

Do wylicytowania między innymi:

Oficjalna piłka nożna Polskiej Ekstraklasy

Zegarek Aztorin A078.G358 „Ekstraklasa”

Ekstremalna przejażdżka sportowym Dodge Viperem / Voucher

Godzinny lot helikopterem / Voucher

Tydzień Metamorfozy z Ewą Chodakowską / Voucher

I wiele, wiele innych…

Dochód z aukcji zostanie przekazany na realizację celów statutowych Fundacji, w tym program finansowania diagnozy oraz terapii dla wchodzącej w dorosłość młodzieży oraz tworzenie kolejnych miejsc pracy dla AS-ów.

KUP BILET >

Dla kogo jest to wydarzenie?

AS POWER EVENT² otwiera swoje drzwi dla każdego, kto pragnie doświadczyć niezapomnianego wieczoru pełnego inspiracji, różnorodności i pozytywnej energii. Niezależnie od tego, czy jest to poszukiwanie nowych doświadczeń, chęć spędzenia czasu w niebanalny sposób, czy po prostu pragnienie wsparcia ważnej społecznej inicjatywy – to wydarzenie jest dla każdego.

Dla indywidualistów – jako przestrzeń do odkrycia siebie i swoich nowych pasji raz poznania nowych ludzi.
Dla par – jako wyjątkowa okazja do wspólnego przeżywania chwil pełnych inspiracji i budowania głębszej więzi poprzez wspólne doświadczenia. Cale rodziny znajdą tu przestrzeń do spędzenia jakościowego czasu, gdzie każdy, niezależnie od wieku, znajdzie coś dla siebie.
Dla firm – jako pomysł na oryginalną integrację i okazja do budowania zespołu w niecodziennym kontekście, z jednoczesnym wsparciem ważnej społecznej sprawy. To doskonały sposób na pokazanie, że biznes i wartości mogą iść w parze, a wspólna misja może jeszcze bardziej zintegrować zespół.

To wydarzenie dla wszystkich tych, którzy chcą poszerzyć swoje horyzonty, spotkać inspirujących ludzi i doświadczyć czegoś, co wykracza poza codzienność. AS POWER EVENT² to okazja do świętowania różnorodności, ale także platforma do wymiany myśli, doświadczeń i idei. Cena biletu zawiera udział we wszystkich atrakcjach, catering i możliwość rezerwacji grupowego/firmowego stolika.

„Kiedy w zeszłym roku organizowaliśmy pierwszą edycję AS POWER EVENT, marzyliśmy o stworzeniu przestrzeni, w której neuroróżnorodność będzie świętowana, a nie tylko akceptowana. Sukces tamtego wydarzenia pokazał nam, że to możliwe – że biznes i chęć bezinteresownej pomocy mogą spotkać się przy jednym stole i razem budować coś wyjątkowego. AS POWER EVENT²jest krokiem naprzód – mamy więcej projektów, więcej partnerów i coraz więcej pomysłów, które podczas wydarzenia będzie okazja zaprezentować.

W tym roku organizujemy debatę i choć po raz pierwszy, to zaczynamy z głębokim tematem. Głos w dyskusji zabiorą wybitne osobistości i autorytety: Wojciech Sobieraj, Adriana Porowska, Jacek Santorski i Jarek Szulski, moderacją zajmie się pod każdym względem najlepsza na tym miejscu Monika Richardson. Atrakcje kulinarne zapewnią niezawodni Bracia Budnik i Justyna Sekunda. Dziękuję wszystkim, którzy mają i będą mieli swój udział w stworzeniu AS POWER EVENT². Ogromne podziękowania dla Hotelu Mazurkas, który po raz kolejny udostępnił nam swoją przestrzeń do realizacji naszej misji, wszystkich partnerów i sponsorów, którzy podarowali wspaniałe nagrody na nasza aukcję charytatywną. Zebrane środki zostaną przekazane na diagnozy młodej dorosłej młodzieży w kierunku spektrum autyzmu, która chce się jej poddać, ale sytuacja osobista uniemożliwiła im to do chwili obecnej.

Lista partnerów i przyjaciół Fundacji wciąż rośnie – serdecznie zapraszamy każdego, kto chce dołożyć swoją cegiełkę do tej zmiany. Lista partnerów AS POWER EVENT² jest jeszcze otwarta.

Razem możemy więcej!„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS PERGER

KUP BILET >

Trzeba to przeżyć!

Na AS POWER EVENT² zapraszamy każdego, kto chce być częścią tej wyjątkowej nocy pełnej pozytywnej energii, niezapomnianych wrażeń i realnego wpływu na tworzenie bardziej inkluzywnego świata.. Każdy zakupiony bilet przybliża nas do realizacji naszej misji – stworzenia świata, w którym każdy AS ma szansę na rozwój, akceptację i szczęśliwe życie zawodowe. Do zobaczenia 30 maja 2025 r. w MCC Mazurkas Conference Centre & Hotel!

Partnerzy i sponsorzy wydarzenia

Razem możemy więcej!

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

AS SHOP – Sklep Fundacji AS POWER

Odwiedź miejsce, gdzie zakupy mają moc i znaczenie!

as-shop.org >

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł AS POWER EVENT² 🔵🟢🟣🟡 30/5/2025 pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.

Profesor Ewa Pisula Partnerką merytoryczną Fundacji AS POWER!

adminwp — Thu, 17 Apr 2025 09:50:28 +0000

Z dumą i wdzięcznością informujemy, że Partnerką merytoryczną Fundacji AS POWER została prof. dr hab. Ewa Pisula – wybitna psycholożka, specjalistka w zakresie psychologii rozwoju, autorka licznych publikacji naukowych i edukacyjnych dotyczących autyzmu oraz neuroróżnorodności. Wszechstronna wiedza oparta na wieloletnim badawczym oraz dydaktycznym doświadczeniu, do którego Fundacja ma zaszczyt mieć teraz dostęp „z pierwszej” ręki – niezwykle ciepłej i empatycznej osoby jest nie do przecenienia.

Autorytet naukowy, padagogiczny i społeczny

Ewa Pisula, profesor Uniwersytetu Warszawskiego, od lat wnosi istotny głos do ogólnopolskiej i międzynarodowej dyskusji o potrzebach, potencjale oraz różnorodności funkcjonowania osób w spektrum autyzmu. Nie tylko w środowisku akademickim Profesor Pisula jest autorytetem w temacie funkcjonowania osób z neuroatypowowością; ich potrzeb, wyzwań, ale też zasobów i potencjału. Poprzez swoją pracę naukową i dydaktyczną, publikacje, wystąpienia oraz bezpośrednie zaangażowanie w działania na rzecz społeczności neuroróżnorodnej; w oparciu o fakty i zrozumienie, wyznacza odpowiednie kierunki pozytywnej zmiany społecznej.

Partnerstwo, które ma wagę i znaczenie

Misja Fundacji AS POWER i dorobek Profesor Ewy Pisuli spotykają się ze sobą w wielu kluczowych punktach i łączą we wspólnej wizji. Fundacja działa na rzecz młodych dorosłych AS-ów (osób neuroatypowych), edukuje społeczeństwo, inspiruje zmiany w przestrzeni zawodowej i społecznej, promuje pozytywną moc neuroróznorodności. Profesor Pisula od lat mówi o konieczności rzetelnej edukacji, respektowania różnorodnych form funkcjonowania, dostrzegania mocnych stron osób neuroatypowych. Jej badania i publikacje przybliżają społeczeństwu złożoność spektrum autyzmu, jednocześnie podkreślając, że autyzm to nie tylko wyzwania, ale też kompetencje i potencjał. To spojrzenie bardzo bliskie temu, co i jak od początku buduje Fundacja – w duchu pozytywnej mocy neuroróżnorodności.

Głos wsparcia w kluczowych inicjatywach

Fundacja AS POWER intensywnie się rozwija. Tylko w ostatnich tygodniach w życie wszedł Program DOBRY ASSET – ogólnopolska inicjatywę integrująca neuroróżnorodność z rzeczywistością biznesową. Obecność w fundacyjnej „rodzinie” tak doświadczonej i cenionej ekspertki, jak Profesor Ewa Pisula, stanowi wyraźne wzmocnienie – zarówno pod względem merytorycznym, jak i strategicznym. Głos Pani Profesor będzie istotnym wsparciem w zakresie opracowywania i wdrażania kolejnych projektów oraz jeszcze lepszym dostosowywaniu działań Fundacji do rzeczywistych potrzeb osób neuroatypowych i ich otoczenia, jednocześnie zapewniając najwyższy poziom jakości merytorycznej w przygotowywanych materiałach, programach i działaniach edukacyjnych.

„Obecność Pani Profesor Ewy Pisuli wśród naszych Partnerów merytorycznych traktuję jako wyraz uznania, ale też potwierdzenie, że nasze działania mają sens, jakość i potencjał. Fundacja AS POWER intensywnie się rozwija, podejmuje nowe działania, współpracuje z biznesem i twórcami społecznych zmian – dlatego tak ważne jest dla nas, by w tym rozwoju towarzyszyli nam eksperci o takiej klasie i wrażliwości. Wspólnie z autorytetami jak Pani Profesor, w nierozłącznej współpracy z biznesem, edukatorami, specjalistami i osobami neuroatypowymi tworzymy przestrzeń, która realnie zmienia podejście do neuroróżnorodności – i robimy to odpowiedzialnie.

Dziękuję Pani Profesor z ciepły odbiór naszych działań oraz gotowość do dołączenia do naszej (wspólnej) misji.„

Agnieszka Szymańska

Prezes Fundacji AS PERGER

Profesor Ewa Pisula jako Partner Merytoryczny jest dla Fundacji AS POWER wielkim zaszczytem i stanowi znaczące wzmocnienie, które pozwoli z jeszcze większą odpowiedzialnością i odwagą realizować cel poprawy jakości życia wchodzących w dorosłość AS-ów na oraz promować pozytywną moc neuroróżnorodności w Polsce.

Razem możemy więcej!

–

Więcej o Fundacji AS POWER

Zapraszamy do śledzenia bieżącej działalności Fundacji!

–

AS SHOP – Sklep Fundacji AS POWER

Odwiedź miejsce, gdzie zakupy mają moc i znaczenie!

as-shop.org >

–

Sprawdź post na Facebooku!

Artykuł Profesor Ewa Pisula Partnerką merytoryczną Fundacji AS POWER! pochodzi z serwisu Fundacja AS POWER 🟡🔵🟢🟣.